Sobre o curso
Descrição
O Departamento de Pessoal na Administração Pública é o setor responsável por elaborar e processar a folha de pagamento e demais rotinas legais, trabalhistas e previdenciárias. Entre outras atividades, promove, gerencia e controla a execução dos serviços de elaboração e processamento relativas aos direitos e deveres dos servidores públicos; Como visto, são inúmeras atividades a serem realizadas da admissão ao desligamento do servidor público, e muita responsabilidade dos gestores perante aos órgãos de controle. Pensando nisso a Excelência Educação desenvolveu esse curso que visa orientar, capacitar e atualizar os participantes referente as atividades diárias do departamento pessoal, com exemplos práticos, abordando as situações frequentes e rotinas dos órgãos públicos.
Objetivo
O curso proporcionará atualização, treinamento, network profissional e conhecimento amplo aos participantes, sobre as rotinas da Administração de Pessoal, desde o ingresso no serviço público até os procedimentos finais de desligamento de pessoal.
Público-Alvo
O curso destina-se a todos os Agentes Públicos interessados no tema, em especial aos Servidores Públicos Municipais que atuam no Departamento Pessoal de Prefeituras, Câmaras Municipais, Fundações e Autarquias. Bem como Assessores Jurídicos, Controladores Internos, Contadores, Assessores e Consultores da Administração Pública, e demais interessados no tema.
Professores
VINÍCIUS SANTOS
Auditor de Controle Externo no Tribunal de Contas dos Municípios do Estado de Goiás, atualmente Secretário de Atos de Pessoal. Bacharel em Direito pela PUC/GO, Pós-graduado em Direito Tributário; Políticas Públicas; Controladoria; Gestão de Pessoas e Autor de artigos em periódicos especializados em Direito Administrativo e Municipal.
Local do Curso
Rua 70, Nº 489, Qd.C14, Lt.10/13, Sala 1708, Ed. Trend Office Home, Setor Jd. Goiás, Goiânia -GO, Cep: 74.810-350.
Conteúdo Programático
1. O SERVIDOR PÚBLICO E AS REGRAS CONSTITUCIONAIS E LEGAIS.
1.1. Princípios Básicos e Gerais da Administração Pública;
1.2. Serviço Público e as Formas de sua Execução;
1.3. Administração Pública e seus Órgãos;
1.4. Agentes Públicos;
1.4.1. Espécies de Agentes Públicos;
1.5. Cargos, Empregos e Funções Públicas;
1.5.1. conceituação e classificação;
1.5.2. Criação;
1.5.3. Extinção;
1.6. Formas de Provimentos;
1.6.1. Provimento originário;
1.6.2. Provimento derivado;
1.7. Formas de seleção pública de pessoal;
1.7.1. Concurso Público;
1.7.2. Processo Seletivo Público;
1.7.3. Processo Seletivo Simplificado;
1.8. Admissão de Pessoal no serviço público;
1.8.1. Convocação e Nomeação;
1.8.2. Posse e exercício;
1.9. Tipos de Regimes Jurídicos;
1.9.1. Administrativo;
1.9.2. Trabalhista;
1.9.3. Especial (Contratação Temporária);
1.10. Estabilidade e Estágio probatório;
1.11 Avaliação Permanente de Desempenho;
1.12 Nepotismo;
1.13 Acumulação de Cargos, Empregos e Funções;
1.14. Direitos e Garantias Constitucionais;
1.14.1 Noções sobre sistema remuneratório;
1.14.2 Teto Remuneratório;
1.14.3 Férias;
1.14.4 Licenças e afastamentos;
1.15. Movimentação;
1.15.1 Remoção;
1.15.2 Disposição;
1.15.3 cessão;
1.16 Formas de Desligamento;
1.17 Falhas mais recorrentes detectadas no departamento pessoal.
2. ROTINAS DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL.
2.1 Necessidade de estruturação do Departamento de Pessoal;
2.2. Setor de Controle de Quadro Funcional;
2.3 Setor de Seleção e Recrutamento;
2.4 Setor de Admissão e Desligamento;
2.5 Setor de Lotação e Movimentação;
2.6 Setor de Treinamento;
2.7 Setor de Controle de Frequência;
2.8 Setor de Controle de Afastamentos;
2.9 Setor de Folha de Pagamentos;
2.10 Setor de Direito, Deveres e Vantagens;
2.11 Setor de Preparação para a Inatividade;
2.12 Orientações básicas para elaboração de documentos;
2.13 Modelos básicos de documentos.
Importante
Informações:
Fone: (62) 3283-1514
Email: contato@excelencia-implementacao.mystagingwebsite.com
WhatsApp: (62)9.8558-2359
RETORNO DOS CURSOS PRESENCIAIS
Realizamos algumas adaptações e adotamos ações necessárias à garantia da higiene, saúde, bem-estar e prevenção contra o novo coronavírus e em estrita observância às diretrizes e recomendações legais e governamentais.
Entre as mudanças implementadas em nossos cursos, bem como das ações que compõem nosso Protocolo de Retorno, destacamos:
- O uso de máscaras é obrigatório durante a permanência no prédio, áreas de circulação e salas de aula;
- Na recepção será realizada a aferição da temperatura, não sendo permitida a entrada de alunos, caso apresente 37,8ºC ou mais de temperatura corporal;
- Nossa equipe e professores também será monitorada, e utilizarão equipamentos de proteção e segurança;
- Haverá álcool gel 70% para higiene das mãos na entrada do prédio, nas áreas de circulação e alimentação, na sala de aula, nos banheiros e nos elevadores;
- Durante as aulas, adotamos uma política de distanciamento entre os alunos, além de protocolos para entrada, saída e circulação;
Lembramos que neste período as aulas presenciais podem sofrer alterações conforme decisões e orientações das autoridades de Saúde.
Próximos Passos
Acompanhe os cards abaixo e siga as instruções para confirmar sua participação em: DEPARTAMENTO PESSOAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL.
Preencha o Formulário de Inscrição
Seu pedido será recebido e Processado
Nossa equipe entra em contato e encaminha a documentação
Participante solicita emissão da Nota Fiscal
Participante encaminha comprovante de pagamento
Sua inscrição é confirmada
Participante recebe e-mail de confirmação e informações de acesso
Inscreva-se
Investimento
R$1.749,90por inscrição
Formas de Pagamento: Pix, TED, Boleto Bancário, Cartão de Crédito (em até 12x - com juros)
Insira o número de inscrições no campo branco abaixo e clique no botão “Inscrever”
